Кадровое делопроизводство
Законодательство обязывает работодателей вести кадровый учет под угрозой штрафов. Чтобы снизить риски при спорах с работниками и привлечения к ответственности при проверках, нужно обязательно учитывать требования законодательства.
Что входит в услугу
Мы подготовим для вас:
- Правила трудового распорядка
- Положение по оплате труда
- Положение по премированию
- Положение по командировкам
- Положение по разъездному характеру работы
- Положение о вахтовом методе работы
- Положение о защите персональных данных
- Подготовка штатного расписания+приказ об утверждении
- Договора о материальной ответственности с работником
- Коллективный договор о материальной ответственности
- График отпусков
- Должностную инструкцию
Мы проведем для вас:
- Кадровый аудит организации (проверка действующих документов на их соответствие деятельности организации и норм законодательства)
- Консультации по трудовому праву, разбираем сложные случаи между работником и работодателем
- Правила трудового распорядка
- Положение по оплате труда
- Положение по премированию
- Положение по командировкам
- Положение по разъездному характеру работы
- Положение о вахтовом методе работы
- Положение о защите персональных данных
- Подготовка штатного расписания+приказ об утверждении
- Договора о материальной ответственности с работником
- Коллективный договор о материальной ответственности
- График отпусков
- Должностную инструкцию
Мы проведем для вас:
- Кадровый аудит организации (проверка действующих документов на их соответствие деятельности организации и норм законодательства)
- Консультации по трудовому праву, разбираем сложные случаи между работником и работодателем
Свяжитесь с нами
Мы оперативно свяжемся с вами, чтобы ответить на все вопросы и предложить оптимальное решение для вашего бизнеса.
Написать нам на email: info@psgprime.ru
Позвонить: +7 (342) 255-45-09
Связаться в мессенджерах:
Написать в Telegram
Написать в WhatsApp